面對績效輔導(dǎo)與績效管理,許多人都會有一個認(rèn)識誤區(qū),那就是認(rèn)為這是人力資源部門的事,其實不然。部門管理者也同樣承擔(dān)績效輔導(dǎo)的重要任務(wù)。本課程將帶領(lǐng)學(xué)員全面認(rèn)識績效輔導(dǎo),讀懂績效輔導(dǎo)的角色對象、時機(jī)背景、過程環(huán)節(jié)及影響因素,幫助部門管理者掌握績效輔導(dǎo)的正確流程,用正確的姿勢做績效輔導(dǎo),為企業(yè)員工績效的達(dá)成提供有效指導(dǎo)。
在線咨詢客服
客服熱線:400-666-4343